«Створення стійкої цінності» є нашою метою та зобов’язанням об’єднати всіх працівників Henkel.

Ми сподіваємося створити стійку цінність для наших клієнтів і споживачів, команд і співробітників, акціонерів і спільнот, де ми живемо.Співробітники Henkel віддані досягненню всього цього завдяки своїй пристрасті, гордості та ентузіазму.

Наша корпоративна культура та наші цілі, бачення, місії та цінності об’єднують нашу різноманітну команду співробітників і забезпечують нам чітку культурну структуру та керівництво.У нас є серія уніфікованих і детальних кодексів поведінки по всьому світу, які містять рекомендації для наших співробітників у різних сферах бізнесу та культурному середовищі.